1、按时上岗执勤，迟到、早退不超过5分钟的扣2分，超过5分钟的扣4分。
2、执勤时衣着不整，仪表不端，有损公司形象的扣2分。
3、不按规定站岗、站立服务的扣2分，不落实开关门制度或不及时上锁的扣3分。
4、上岗执勤时看报纸、吸烟、陪岗、串岗、聊天会友、打电话、打盹等影响工作及公司形象的发现一次扣2分。
5、上岗执勤期间，严禁空岗、睡岗，发现一次扣3分。
6、工作责任心不强，挑三拣四，不服从指挥管理的每次扣3分，违反客户单位规章制度，受客户单位批评的扣5分，情节严重的无条件解除劳动合同。
7、发现紧急情况不采取措施，不及时上报或因工作失职而引发治安、刑事案件或灾害事故的扣8分，另追究值班人的责任。
8、在值班室或宿舍私自留宿亲友或其他无关人员的扣3分。
9、班长工作不负责任或欺负队员的扣5分，队员不服公司和班长管理调动或以老欺新，相互吵架、挑拨是非、搞不团结的扣4分。
10、因工作失职，将客户单位及公司配发的公共物品丢失损坏的照价赔偿，另扣3分。
11、不遵守请销假制度，私自调班、换班的，发现一次扣3分，参加各项训练、学习无故迟到，不到的扣2分。
12、交接班手续不规范，记录不清出现问题的由当班人负责，另扣3分。
13、上岗期间饮酒或饮酒后上岗的发现一次扣6分或无条件解除劳务合同。
14、上岗期间不能做到文明执勤、热情服务、礼节礼貌差的一次扣4分。
15、公司所有保安人员必须注重值班室及个人卫生，做到个人着装干净整齐，负责值班室、寝室及周边卫生打扫，不参加打扫的每次扣2分。
16、保安人员在执勤期间，必须严格遵守执行各岗制定的岗位职责和规章制度，工作失职或利用职务之便内外勾结监守自盗，给公司及他人财产造成损失的原价赔偿，并无条件解除劳务合同，情节严重的追究刑事责任。
17、为维护公司形象，对在处理客户争议纠纷以及无理取闹的不法分子，能够挺身而出，坚决制止，为维护客户单位财产和人身安全，勇于同犯罪分子作斗争，作出特别贡献的，公司将给予表彰和奖励，如临阵脱逃或隐情不报的扣10分，并无条件解除劳动合同。
18、如需离开本公司的队员，须提前一个星期以书面形式辞职，交接清楚，否则扣20分。
为确保客户单位安全，创建一支外树形象，内强素质的保安队伍，以上制度所有保安队员必须遵守，如有违者，严肃处理，请各位领导监督执行。

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